Officer for Strategic Support of Research Grant Applications

Kennziffer: 2024-0337

  • Heidelberg
  • Full-time
  • Grants Office

„Forschen für ein Leben ohne Krebs“ – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend.


The Grants Office of the German Cancer Research Center (DKFZ) is seeking to expand its team by appointing an

The Grants Office advises and supports DKFZ scientists in acquiring funding from national and international funding organizations for projects in the field of cancer research.

 

Ihre Aufgaben: 

  • Provide information, guidance and individual support for DKFZ scientists seeking suitable funding programs for their research (e.g. German, EU and international funding programs, with a focus on research valorization)
  • Assist scientists in preparing the strategic orientation and content of their third-party funded grant applications from the project idea to the draft and full application phase
  • Read and provide feedback on grant proposals for individual and collaborative research
  • Organize and carry out workshops and information events for various target groups on relevant topics related to third-party funding and grant applications
  • Provide text modules for grant applications
  • Close collaboration with the project administration team of the Grants Office as well as with other administrative departments

Ihr Profil:

  • Master's and PhD degree in a relevant discipline in natural sciences, ideally with postdoctoral experience
  • Proven experience and knowledge of German and international research funding programs
  • Experience in the acquisition and administration of third-party funded research projects
  • Interest in supporting researchers to exploit their scientific results via funding programs
  • Service-minded work ethos, capacity to work in an intercultural setting
  • Excellent interpersonal and communication skills, ability to work effectively in a team and independently
  • Ability to work proactively and creatively
  • Strong organizational skills, good time management and structured thinking
  • Excellent knowledge of MS Office
  • Fluent spoken and written German and English are essential

Unser Angebot:

  • Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste state-of-the-art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket
  • Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente
  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden

Sie sind interessiert?

Dann werden auch Sie Teil des DKFZ und tragen gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei!
Ihre Ansprechperson:
Dr. Aynur Kaya Copur
Telefon: +49 (0)6221/42-2711
Befristung: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich.
Bewerbungsschluss: 22.12.2024
Bewerbungen per E-Mail können leider nicht angenommen werden. ​
 
Wir sind davon überzeugt: ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
 
Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen.
 
 

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