Position: Recruiter:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Active Sourcing (in Voll- oder Teilzeit)

Department: Personalabteilung

Code number: 2024-0104

The German Cancer Research Center is the largest biomedical research institution in Germany. With more than 3,000 employees, we operate an extensive scientific program in the field of cancer research.

Zum Aufbau des Bereichs Recruiting und Personalmarketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Recruiter:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Active Sourcing (in Vollzeit oder Teilzeit).

 

Job description:

  • Recherche auf relevanten Plattformen (z. B. Xing/onlyfy, LinkedIn etc.) nach potenziell passenden Kandidat:innen sowie deren Direktansprache und Gewinnung
  • Aufbau und Pflege von Talent Pools 
  • Identifizierung weiterer für das DKFZ passender Sourcing-Kanäle sowie von Methoden und Tools zur erfolgreichen Direktansprache potenzieller Kandidat:innen
  • Mitentwicklung von zielgruppenspezifischen Suchstrategien in Zusammenarbeit mit unserem Referenten für HR-Marketing
  • Erstellung von Reportings zu Active-Sourcing-Projekten

Requirements:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personal, BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Expert:in in Social Media
  • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Erfahrung im Bereich Active Sourcing – idealerweise im Umfeld Wissenschaft und Forschung – und bereits nachweisbare Erfolge bei der Besetzung von Positionen
  • Dank Ihrer hohen sozialen Kompetenz und Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit gelingt es Ihnen, die Bedürfnisse geeigneter Kandidat:innen zu identifizieren und diese für unser internationales Forschungszentrum zu begeistern.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

We offer:

  • Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level
  • Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments
  • 30 days of vacation per year
  • Flexible working hours
  • Possibility of mobile work and part-time work
  • Family-friendly working environment, e.g. parent-child room, advisory services caring for elderly relatives
  • Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket
  • Unleash your full potential: targeted offers for your personal development to further develop your talents
  • Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being

Important notice:

The DKFZ is subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). As a consequence, only persons who present proof of immunity against measles may work at the DKFZ.

Earliest Possible Start Date: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Duration: The position is initially limited to 2 years with the possibility of prolongation.

Application Deadline: 30.04.2024

Contact:

Bettina Crispin
Phone +49 (0)6221/42-2760

Please note that we do not accept applications submitted via email.

The DKFZ is committed to increase the proportion of women in all areas and positions in which women are underrepresented. Qualified female applicants are therefore particularly encouraged to apply.

Among candidates of equal aptitude and qualifications, a person with disabilities will be given preference.

To apply for a position please use our online application portal (https://www.dkfz.de/en/stellenangebote/index.php).

We ask for your understanding that we cannot return application documents that are sent to us by post (Deutsches Krebsforschungszentrum, Personalabteilung, Im Neuenheimer Feld 280, 69120 Heidelberg) and that we do not accept applications submitted via email. We apologize for any inconvenience this may cause.